Nevis :

Données de Nevis à suivre.

Le projet prévoyait également un concours sur l’autonomisation des femmes, ouvert aux organisations non gouvernementales enregistrées auprès de la Commission des services financiers et aux organisations communautaires à but non lucratif enregistrées auprès des organismes gouvernementaux partenaires, et destiné à promouvoir et à mettre en valeur les initiatives locales. Le montant de l’aide est de 80 000 dollars des Caraïbes orientales au maximum par idée de projet.

Formation à la création de petites entreprises et exposition

Les efforts en faveur de la durabilité déployés dans le cadre de la lutte contre la pandémie de COVID-19 et de la promotion de l’entrepreneuriat des femmes ont été renforcés par des programmes de formation à la création de petites entreprises organisés en 2020 et destinés à renforcer l’autonomie économique des hommes et des femmes. Les formations, qui ont eu lieu à Nevis, ont permis de développer les activités des entrepreneurs existants et de doter les entrepreneurs potentiels des compétences et des connaissances nécessaires pour passer de la conception à la réalisation de leurs projets. Les formations ont notamment porté sur le marketing, le service à la clientèle, le financement, la gestion financière, la fixation des prix, la sécurité sociale, la fiscalité, la structure juridique des entreprises, l’étiquetage et les normes de qualité exigées par le Bureau des normes. Dans le droit fil du thème « L’égalité des genres aujourd’hui pour un avenir durable », le Département chargé des questions de genre de Nevis a accueilli sa première exposition sur le genre en mars 2022, dans le cadre des manifestations organisées à l’occasion du mois de la femme, afin de présenter différents biens et services. Des sessions de formation ont également permis à des entrepreneurs et entrepreneuses d’acquérir des compétences dans différents domaines générateurs de revenus (fabrication de nasses, plomberie, tressage de paniers, fabrication de chapeaux et de bibis, couture et sculpture de fruits et légumes).

Femmes rurales

Réponse au paragraphe 20 de la liste de points et de questions

Si pour l’heure, le Ministère de l’agriculture n’a officiellement adopté aucune politique ni aucun programme ciblant les femmes en général ou les femmes rurales de Saint-Kitts, cela n’empêche pas que les femmes, qu’elles travaillent ou non dans l’agriculture, ont accès aux terres agricoles sur un pied d’égalité avec les hommes, même si les hommes restent très largement majoritaires dans ce secteur. À ce jour, le registre de l’agriculture indique une augmentation notable du nombre d’exploitants agricoles inscrits au cours des cinq dernières années, pour atteindre 1 599, dont 216 femmes (14 %) et 1 383 hommes (86 %).

La Fahies Women Cooperative Society, créée après la fermeture de l’industrie sucrière, est toujours active et continue d’être financée par le Ministère de l’agriculture. Ces quatre dernières années, ses membres ont participé à plusieurs ateliers de transformation des produits agricoles en vue de développer et d’améliorer leurs moyens de subsistance. Ces formations ont porté sur la fabrication de chips et de farine de fruit à pain, de pâte de goyave et de vin à base de goyave.

Le Ministère de l’agriculture a poursuivi son initiative visant à renforcer la résilience face à une crise telle que celle de la COVID-19 par le biais de son Programme d’aide aux exploitants agricoles, qui est accessible à tous, hommes et femmes, qu’ils viennent de zones rurales ou urbaines. Jusqu’à présent, 203 exploitants (25 femmes et 178 hommes) ont bénéficié de ce programme, qui leur a fourni du fil de fer, des poteaux de clôture, des plantes couvre-sol, des semences, des engrais, des insecticides, des citernes de stockage et des serres.

Le nombre de femmes promues à des postes de direction et de sous-direction a progressé au sein de ce même Ministère. Actuellement, le Comité des opérations stratégiques compte plus de 50 % de femmes.

Le Ministère de l’agriculture continue par ailleurs de soutenir le développement des exploitantes agricoles. En 2022, plusieurs d’entre elles ont participé à des échanges fructueux dans le but de mettre en œuvre une série de mesures visant à soutenir davantage la participation des femmes de la région au secteur agricole. À titre d’exemple, on peut citer les contacts avec des femmes de la Fédération pour créer, à Saint-Kitts, une section locale du Réseau caribéen des productrices rurales. Des services spéciaux de vulgarisation et de conseil feront également partie du soutien que le Ministère apportera aux femmes pour les aider à comprendre le marché et son fonctionnement, ainsi qu’à connaître les besoins du marché en termes de produits, de qualité et de volume.

Les autres projets sont notamment le projet Water Energy Food (WEF) Nexus de l’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (FAO), qui s’emploie à intégrer les questions de genre dans sa mise en œuvre. Au total, 20 exploitants et exploitantes agricoles ont été sélectionnés et bénéficieront directement du projet WEF Nexus qui prévoit, en 2022, d’installer et d’équiper les exploitations agricoles de systèmes d’irrigation au goutte-à-goutte, de récupération et de stockage de l’eau fonctionnant à l’énergie solaire. Conformément aux exigences du projet, 20 % des exploitants sélectionnés doivent être des femmes. Sur les 20 bénéficiaires sélectionnés, 6 sont des femmes (30 %). La formation comprendra l’installation, l’exploitation, l’entretien et la gestion de systèmes qui leur permettront de s’adapter aux défis des changements climatiques, tout en augmentant la production et la productivité de leurs exploitations, ainsi que les revenus des ménages. Dans le cadre de la prise en compte des questions de genre dans le projet, des groupes de discussion sur l’intégration du genre dans le milieu agricole réuniront des exploitantes agricoles et des femmes occupant des postes techniques et de vulgarisation agricole. Ces sessions sont pour elles autant d’occasions de faire part de leurs préoccupations et de leurs contraintes, de donner leur point de vue sur les obstacles rencontrés pour accéder aux ressources, sur les services d’appui et sur les insuffisances des services existants, et de recommander des solutions pour améliorer la situation.

Changements climatiques et réduction des risques de catastrophe

Réponse au paragraphe 21 de la liste de points et de questions

Le Département des questions de genre (Nevis) a organisé des débats télévisés axés sur les femmes sous le thème « Femmes de SKN et avenir durable », mettant en lumière l’égalité des genres et ses effets sur les risques de catastrophe et les changements climatiques. Des réunions avec le Ministère fédéral du développement durable ont porté sur l’établissement d’un partenariat pour la mise en œuvre du projet « Améliorer la gestion de l’environnement dans le cadre d’une gestion durable des terres à Saint-Kitts-et-Nevis ». Le Ministère a joué un rôle essentiel en expliquant l’importance de l’intégration du genre dans la mise en œuvre du projet. Dans le même ordre d’idées, il a tenu des réunions avec le Ministère fédéral du développement durable concernant l’organisation de conférences locales et régionales sur les femmes et l’action climatique.

Il est noté, dans la politique nationale pour l’égalité des genres de Saint-Kitts-et-Nevis, qu’aux fins du rapport biennal actualisé de 2021 concernant Saint-Kitts-et-Nevis, des évaluations ont été menées auprès de publics divers pour mesurer le niveau actuel de prise en compte et d’intégration des questions de genre et des groupes vulnérables dans la planification et les processus liés aux changements climatiques. Les moyens de renforcer les capacité d’adaptation de ces groupes ont également été étudiés pour l’établissement du rapport. Les conclusions pertinentes sont notamment les suivantes :

•Les changements climatiques n’ont pas la même incidence sur les hommes, les femmes et les autres groupes vulnérables, qui sont touchés de manière différente (rôles et responsabilités différents au niveau des ménages et de la communauté) ;

•Les femmes sont davantage exposées et vulnérables aux changements climatiques parce qu’elles sont souvent plus pauvres, moins instruites et ne participent pas aux processus de décision politiques et domestiques qui les concernent ;

•Les vulnérabilités communes aux différents groupes entravent leur participation aux processus de production et de prise de décision et compromettent la sensibilisation aux changements climatiques.

La politique de genre soutient une approche tenant compte des questions de genre dans le domaine des changements climatiques, de l’environnement et du développement durable, ainsi que la participation égale des hommes et des femmes à la prise de décision concernant tous les aspects du secteur.

Malgré les difficultés rencontrées, la contribution active des femmes à la construction de communautés résilientes est bien réelle, comme en témoigne la cérémonie organisée en 2022 à l’occasion de la Journée internationale des femmes, qui a mis à l’honneur plusieurs femmes dont les contributions dans les domaines de la science, de l’économie numérique, bleue et verte, ainsi que dans la riposte à la COVID-19 et le relèvement ont été importantes.

Mariage et rapports familiaux

Réponse au paragraphe 22 de la liste de points et de questions

L’État a adopté plusieurs lois pour lutter contre les problèmes soulevés dans ce cadre, à savoir la loi sur le Conseil de probation et de protection de l’enfance (chap. 12.12), la loi sur la justice pour mineurs (chap. 4.15) et la loi sur la protection et l’adoption des enfants (chap. 12.01).

La loi sur le divorce (chap. 12.03) ne définit pas la propriété dans le cadre strict de la procédure de divorce, mais la loi sur l’interprétation (chap. 1.02) définit la propriété comme suit : « Le patrimoine » inclut les capitaux, les biens, les actions, les terres et toute autre catégorie de bien réel ou personnel, ainsi que les obligations, les servitudes et toute autre catégorie de biens, d’intérêts et de revenus, présents ou futurs, effectifs ou potentiels, provenant du patrimoine tel que défini dans le présent document ou qui y sont liés.

En ce qui concerne les droits parentaux, la loi sur le divorce ne fait pas de distinction particulière entre les femmes handicapées et les autres. Compte tenu toutefois de la protection contre la non-discrimination, pour quelque motif que ce soit, consacrée par la Constitution, une femme handicapée ne sera pas traitée de manière moins favorable en raison de son handicap.

Appendix

Representatives of the National Steering Committee: Technical Assistance for Women’s Employment, Entrepreneurship and Financial Inclusion in St Kitts and Nevis

•Ministry of Social Development and Gender Affairs (SK) - Chair

•Small Enterprise Development Unit – Ministry of Finance – Nevis – Deputy Chair

•Taiwanese Technical Mission

•Department of Gender Affairs (St. Kitts)

•Department of Labour (St. Kitts)

•Small Business Development Center – Ministry of Industry and Commerce (St. Kitts)

•Advanced Vocational Education and Training Center (AVEC)

•Ministry of Education (St. Kitts)

•National Women’s Council

•ECCB Credit Unit